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Tema: Capacitação

23 de Julho de 2015, 16:27 , por Helder Medeiros - | Ninguém seguindo este artigo por enquanto.
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Adicionado por Rommel Moura 07/05/2015 às 10:12

Bom dia a todos,

Gestores SEI,

Quais as práticas adotadas por vocês? Periodicidade, Quantidade por turma, Dividiram as turmas? Turma para Secretários, Diretores, Coordenadores, Multiplicadores etc. Quais as formas/ferramentas utilizadas para avaliar as capacitações realizadas? Colher as informações dos usuários pode ajudar e muito nas próximas capacitações.

Se puderem disponibilizar os documentos relacionados ao tema, seria bem bacana.

Abraços,


22 comentários

  • F43d192a422918a2a2987f035362f04e?only path=false&size=50&d=mmHelder Medeiros
    23 de Julho de 2015, 16:30

    RE: Tema: Capacitação - Adicionado por Rommel Moura

    Em SP existe uma ferramenta para avaliar as capacitações:

    Servidores avaliam novo módulo do curso de capacitação do SEI
    Com o novo modelo de capacitação servidores participam mais ativamente da implantação do Processo Eletrônico e possibilitam melhorias no projeto.

    Para saber mais, www.​pref​eitu​ra.s​p.go​v.br​/cid​ade/​secr​etar​ias/​plan​ejam​ento​/pro​cess​o_el​etro​nico​/not​icia​s/?p​=194​618

    • F43d192a422918a2a2987f035362f04e?only path=false&size=50&d=mmHelder Medeiros
      23 de Julho de 2015, 16:33

      Adicionado por Samuel Ralize de Godoy

      Isso é operacionalizado por meio de um formulário do Google, com perguntas que criamos por aqui. Os instrutores da capacitação passam o link do formulário ao final do curso, e os participantes respondem naquele momento. Assim, temos acesso em tempo real às impressões e aos resultados da capacitação de qualquer data.

      Se vocês quiserem ver uma cópia do formulário que montamos, visitem o endereço: tiny​.cc/​copi​afor​mula​rio

      Quanto à capacitação em si, atualmente, o curso tem duração de 4 horas. Oferecemos quatro turmas por dia (duas de manhã e duas à tarde), cinco dias por semana, e cada turma tem até 20 participantes. Ele é oferecido para todos os servidores municipais (da administração direta e indireta) que se inscrevem junto às suas unidades de RH. Esse curso é oferecido pela empresa de tecnologia do município, a PRODAM, em parceria com a Escola Municipal de Administração Pública de São Paulo (EMASP). Esse curso é baseado num plano de ensino preparado por nós da equipe do Processo Eletrônico, da Secretaria Municipal de Gestão, e no manual que enviamos no outro tópico (disponível no site da Prefeitura). Entretanto, órgãos como a Secretaria Municipal de Finanças também oferecem uma capacitação a seus próprios servidores de forma autônoma.

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