2 Diretrizes
2.1 Apoio Institucional
2.2 Estratégia de convencimento da alta administração
2.3 Alinhamento com Missão, Valores e Visão da Instituição
2.4 Previsão Orçamentária
2.5 Modelo de Implantação
3 Organizacionais
3.1 A cultura organizacional e o uso do papel
3.2 Gestão de mudanças
3.3 Ferramentas para as mudanças
3.4 Etapas que compõem a mudança
3.5 Ações indicadas para a mudança
3.6 O apoio da alta administração no processo de mudança
4 Processos
4.1 Delimitação do Escopo
4.2 Diagnóstico e Mapeamento de processos de negócio
4.3 Otimização dos processos de negócio
4.4 Revisão dos procedimentos de gestão documental da instituição
4.5 Controle
5 Pessoas
5.1 Equipes de trabalho
5.2 Modelo de Governança do SEI na Organização
5.3 Treinamento e Desenvolvimento
5.4 Treinamentos indicados para uso do SEI
5.5 Sensibilização
7 Comunicação
7.1 Comunicação Interna
7.2 Comunicação Externa
8 Aspectos Legais
8.1 Termo de Adesão
8.2 Normativo para instituição do SEI
8.3 Adequação às normas existentes
9 Plano de Implantação
9.1 Implantação do Piloto
9.2 Migração dos Dados
9.3 Parametrização de Dados no SEI
9.4 Cronograma de Implantação
11 Anexos
11.1 Tabela de Riscos